Mete aksan sou bèl bagay yo
Anpil nan yo kapab pale pou èdtan sou travay, men yo pa menm ka asosye de mo lè li rive reyalizasyon pèsonèl. Bon pwòp tèt ou-pwezante se kle nan yon karyè siksè. Sonje akwonim "PDR la" epi sèvi ak li, diskite ak Supérieure ou travay ou. Kòmanse ak simonte - "nou te travay nan kondisyon difisil", ale nan aksyon an - "Mwen itilize teknik sa yo" epi fini ak rezilta a - "gras a sa a, pwofi a ogmante pa 20%".
Kritike kòrèkteman
Konstriktif kritik - tranzisyon an nan yon nivo nouvo nan relasyon - eleman prensipal la nan taktik la nan reyisi yon karyè siksè, men yon sèl la destriktif jenere yon opozisyon entèn ak moun ki soti nan ki li vini. Nou konseye w pou itilize règ 1x1 la - chak kritik ta dwe dilye ak rasire.
Eksprime panse reflechi byen
Sikològ yo se asire ke moun jije fyab nan entèrlokuteur a, 90% ki baze sou aparans li ak fason pou kominikasyon. Eseye pa abize mo yo "petèt", "pwobableman", "gen plis chans" - yo anpeche diskou nan konvenk. Epi tou aprann mantalman konte jiska twa anvan ou reponn kesyon an difisil nan Supérieure ou: Se konsa, ou pral sanble pi rezonab epi yo ka kenbe atansyon ou pou yon ti tan.
Pale spektakulerman
Reyinyon yo se chans ou a pwouve tèt ou. Eseye pran plas ou akote moun ki pi enpòtan nan konpayi an - sa a pral ba ou konfyans nan kapasite pwòp ou yo. Fè pati twa premye moun ki pral pale nan reyinyon an. Moun ki kòmanse pale byen bonè yo pèrsu pa lòt moun kòm anplwaye fonse ak anbisye ak potansyèl lidèchip.
Diskite ak manadjè a kandida yo nan kwasans karyè ou nan konpayi an, pre-prepare pou konvèsasyon an. Yo nan lòd yo konprann taktik yo nan reyisi yon karyè siksè, premye analize diferans ki genyen ant responsablite ou yo ak sa yo ki fè nan pozisyon ki pi wo. Èske w gen nenpòt eksperyans ki ta ka ede ou fè fas ak nouvo responsablite? Eseye onèt avèk tèt ou, paske gen omwen de rezon ki fè ou pa ankouraje. Premye a se ke ou se reyèlman yon anplwaye trè enpòtan, ki, nan adisyon nan travay imedya l 'yo, tou patisipe nan yon seri antye nan lòt travay, ak ranplase ou se pi plis pwoblèm pase jwenn yon moun pou yon pozisyon ki pi wo. Si sitiyasyon an se reyèlman sa, gade pou yon nouvo travay. Dezyèm rezon an se ke ou se yon espesyalis ekselan, men ou pa posede ladrès gestion (tankou, fortwit, 85% nan anplwaye yo). Lè sa a, wout ou se pa yon karyè vètikal, men yon orizontal yon sèl, se sa ki, kwasans pwofesyonèl, ki, nan kou, yo dwe akonpaye pa yon ogmantasyon nan salè, bonis, pake sosyal. Men, sa a se yon konvèsasyon yon ti kras diferan ak lidè a - agiman an yo ta dwe baze sou kwasans lan nan bon jan kalite a nan travay ou, konpleksite nan travay yo ou rezoud.
Yon karyè siksè tou souvan depann sou konpòtman an nan anplwaye a nan travay, sou anbisye l ', li attitude. Apre yo tout, se pa tout anplwaye gen yon karaktè bon, se konsa petèt sa a se rezon an poukisa patwon yo pa vle ogmante ou nan yon nouvo nivo pwofesyonèl? Règ la premye se vo sonje pou tout tan: bòs nan travay la pa janm ap mete yon egzanp, e menm plis konsa ogmante anplwaye a, ki moun ki se toujou "pandye" sou kou l 'yo. Sa yo se moun ki pa sèlman eseye toujou tanpri otorite yo pandan èdtan yo ap travay, men tou, moun sa yo ki kontinye konpòte yo nan fason sa a apre dat ekspirasyon an nan èdtan travay yo.